A Fórmula 1, a FIA e todas as 10 equipas assinaram uma nova carta para a Diversidade e Inclusão (D&I), desenvolvida com o apoio da Royal Academy of Engineering e inspirada pelo relatório da Hamilton Commission de 2021. Esta iniciativa pretende melhorar a diversidade, o acesso e a inclusão no automobilismo através da colaboração e de ações mensuráveis.
A carta, apoiada pela Mission 44 de Lewis Hamilton, define uma visão de tornar o automobilismo acessível a todos e uma missão de remover barreiras, ao mesmo tempo que promove uma cultura de inclusão. A carta foca-se em quatro pilares: Atrair grupos sub-representados, Reter talentos diversos, Criar produtos e cadeias de fornecimento inclusivos, e Envolver as partes interessadas para melhorar as experiências.
Nos últimos anos, a F1 introduziu medidas como bolsas de engenharia para grupos sub-representados, programas de aprendizagem e o F1 Academy para pilotos mulheres. A nova carta formaliza esses esforços e estabelece princípios claros para o progresso, com resultados mensuráveis.
Líderes importantes, como o CEO da F1, Stefano Domenicali, o presidente da FIA, Mohammed Ben Sulayem, e a CEO da Royal Academy of Engineering, Dr. Hayaatun Sillem, endossaram a carta, destacando o seu papel no fomento à inovação, acessibilidade e excelência no automobilismo.
Formula 1 has announced the introduction of a formal Diversity and Inclusion charter, which has been agreed by all 10 teams, F1 and the FIA.
— Formula 1 (@F1) November 26, 2024
The charter is designed to enable anyone to access, contribute to and enjoy global motorsport.#F1 pic.twitter.com/GsyjdoC5ar
